一、使用目的

  关爱老人，助人为乐，为关心帮助遇到危急和经济上有特别困难的员工，构造和谐温暖的大家庭。

二、关爱对象

  01、满足物质需求很重要，但是没有智慧需求的满足，物质需求永远没办法满足。

  02、需求的不同只是表面形式，相同的部分才是和谐的关键。

  03、为员工立心，为客户立命，为往圣继绝学，为天下开太平。

三、关爱方式、方法：

  01、父母年龄80岁（含80岁）以上者：300元/人/次；

  02、父母年龄90岁（含90岁）以上者：500元/人/次；

  03、父母年龄100岁（含100岁）以上者：800元/人/次；

  04、每年统计一次，每年12月31日由项目经理统一上报公司行政人事部；

  05、员工凭父母身份证及本人身份证原件领取关爱金，原则上一个年龄段只能领取一次，即：80以上领取一次，90以上领
     取一次，100以上领取一次。/人/次。

四、关爱条件：

  员工本人须缴纳爱心基金半年及以上。/人/次；

五、特殊情况由爱心基金管理委员会共同商讨后决定。

尊敬的____父亲/母亲：

  欣闻您老____寿诞，我司特书贺信一封，衷心地祝愿您松柏长青、日月长明、福如东海、寿比南山！

  “花经雨后香微淡，松到秋深色尚苍”，走过悠悠岁月，历经人间风雨，耄耋之年的您正享受着天伦之乐，享受着好时代赋予的好光景，您的健康快乐就是儿女们最大的心愿，也会是我们持之以恒的祝福。

  积善之家，必有余庆！感谢您将优秀的孩子抚育成人，塑造他（她）优良的品格，并让他（她）成为我们公司的一员，与团队一起实践共同的价值观：“积善行、思利他；付出不亚于任何人的努力；坚持颜值即正义，美是生产力；永不停止学习。”相信您的孩子会用一生去诠释您所教导的“仁义礼智信、温良恭俭让、忠孝廉耻勇”的高尚内涵，成为您心头永远的骄傲。

  “惟德动天,无远弗届”,感谢您培养的孩子在我们新昌营造公司的辛勤付出，也感谢你们全家对爱心基金的大力支持。爱出者爱返,福往者福来,让我们共同将爱流动起来,传递出去，为实现公司“在追求全体员工物质和精神两方面幸福的同时,为社会的进步发展作出贡献”的使命而一起努力！